Przeczytaj najnowsze
Jeśli poszukujesz więcej informacji na temat Ogólnopolskiej Sieci Certyfikowanych Biur Rachunkowych lub chcesz nawiązać współpracę, skontaktuj się z nami:
Paulina Haczykowska - Rosłonek
Koordynator ds. Komunikacji Marketingowej
Kontakt dla Mediów
Najważniejsze zmiany podatkowo-składkowe – wrzesień 2026
Stworzona przez
Wszelkie prawa zastrzeżone. Wszystkie materiały wykorzystane na ww. stronie w tym: logo, tekst, zdjęcia, grafika, dźwięk oraz sposób ich prezentacji są prawnie chronione i stanowią własność intelektualną ich właścicieli. Dane te zostały podane wyłącznie w celach informacyjnych.
Rozwój sieci i technologię rozwiązań oferowanych przez OSCBR zapewnia CashDirector wraz z mBankiem.
Wrzesień 2026 przynosi szereg ważnych informacji dla przedsiębiorców i biur rachunkowych, z których znaczna część dotyczy już przygotowań do 2027 roku. Znamy wysokość przyszłorocznego minimalnego wynagrodzenia, a wraz z nim możemy określić wysokość preferencyjnych składek ZUS oraz minimalnej składki zdrowotnej. Istotny pakiet zmian dotyczy również podatku VAT.
Wśród tematów, na które szczególnie warto zwrócić uwagę, znalazły się także nowe rozwiązania dotyczące e-VAT, składów VAT, systemu kaucyjnego oraz kas fiskalnych. Pojawił się również projekt przesunięcia terminu stosowania kar za błędy związane z KSeF.
Poniżej omawiamy najważniejsze zagadnienia ujęte w Miesięcznym Raporcie Podatkowym OSCBR – wrzesień 2026 i wskazujemy, co mogą oznaczać w praktyce dla przedsiębiorców i biur rachunkowych.
👉 Wszystkie miesięczne analizy znajdziesz również w zestawieniu: Zmiany podatkowo-składkowe 2026 – miesięczne analizy OSCBR.
Minimalne wynagrodzenie w 2027 roku – znamy nowe kwoty
Od 1 stycznia 2027 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 4 950 zł brutto, natomiast minimalna stawka godzinowa wzrośnie do 32,30 zł.
Dla porównania w 2026 roku minimalne wynagrodzenie wynosi 4 806 zł, a minimalna stawka godzinowa 31,40 zł.
Zmiana ma znaczenie nie tylko dla pracowników otrzymujących minimalne wynagrodzenie. Wysokość płacy minimalnej wpływa również na szereg innych świadczeń, limitów oraz obciążeń przedsiębiorców.
Jednym z nich są składki opłacane przez przedsiębiorców korzystających z preferencyjnego ZUS.
Preferencyjny ZUS i minimalna składka zdrowotna w 2027 roku
Wraz ze wzrostem minimalnego wynagrodzenia zmieni się podstawa wymiaru preferencyjnych składek ZUS.
W 2027 roku 30% minimalnego wynagrodzenia wynoszącego 4 950 zł daje podstawę w wysokości 1 485 zł.
Według wyliczeń przedstawionych w raporcie poszczególne składki społeczne wyniosą:
-
składka emerytalna – 289,87 zł,
-
składka rentowa – 118,80 zł,
-
składka chorobowa – 36,38 zł,
-
składka wypadkowa – 24,80 zł.
Łącznie miesięczne preferencyjne składki społeczne wyniosą 469,85 zł.
Minimalna składka zdrowotna dla przedsiębiorców rozliczających się według skali podatkowej lub podatkiem liniowym wyniesie natomiast 445,50 zł.
Dla przedsiębiorców korzystających z preferencyjnego ZUS oznacza to kolejny element, który warto uwzględnić przy planowaniu kosztów prowadzenia działalności w 2027 roku.
KSeF – projekt przesunięcia kar za błędy
Ważna informacja dotyczy również Krajowego Systemu e-Faktur.
Według projektu termin stosowania kar za błędy związane z KSeF miałby zostać przesunięty z 1 stycznia 2027 roku na 1 stycznia 2028 roku.
Należy jednak wyraźnie zaznaczyć, że na etapie analizowanym w raporcie jest to projekt, a nie obowiązująca regulacja.
Przedsiębiorcy i biura rachunkowe nie powinni więc traktować potencjalnego przesunięcia sankcji jako powodu do odkładania przygotowań do pracy z KSeF.
Ważny pakiet zmian w VAT od 2027 roku
Duża część wrześniowego raportu dotyczy zmian w VAT, które mają zacząć obowiązywać od 2027 roku.
Zmiany obejmują zarówno uproszczenia w rozliczeniach, jak i zupełnie nowe rozwiązania.
Odpowiedzialność solidarna również przy określonych usługach
Dotychczas odpowiedzialność solidarna nabywcy dotyczyła określonych towarów znajdujących się w załączniku nr 15 do ustawy.
Od 2027 roku regulacje zostaną rozszerzone również na określone usługi ujęte w nowym załączniku nr 16.
Jednocześnie wprowadzono dodatkowe wyłączenia, m.in. dotyczące części transakcji o wartości poniżej 15 tys. zł.
VAT we wspólnym gospodarstwie rolnym
Zmianie ulegną również szczególne zasady dotyczące wspólnych gospodarstw rolnych.
Dotychczas regulacje powodowały, że zasadniczo tylko jedna osoba w takim gospodarstwie mogła być podatnikiem VAT.
Po zmianach możliwe będzie funkcjonowanie kilku odrębnych podatników w ramach jednego gospodarstwa, jeżeli każda z tych osób prowadzi samodzielną działalność.
Spis z natury przy likwidacji działalności
Uproszczenie obejmie również rozliczenie VAT przy likwidacji działalności.
Informacja o kwocie podatku wynikającej ze spisu z natury będzie wykazywana bezpośrednio w deklaracji za właściwy okres, bez konieczności przekazywania odrębnej informacji.
Zmiany dotyczące zwolnienia podmiotowego z VAT
Przy ustalaniu wartości sprzedaży na potrzeby zwolnienia podmiotowego z VAT uwzględniane będą również określone czynności związane z przemieszczeniem własnych towarów traktowanym jako wewnątrzwspólnotowa dostawa towarów.
To kolejny obszar, który warto uwzględnić przy weryfikacji prawa przedsiębiorcy do korzystania ze zwolnienia z VAT.
Skład VAT – nowe rozwiązanie od 2027 roku
Jedną z największych zmian opisanych we wrześniowym raporcie jest wprowadzenie do polskich przepisów procedury składu VAT.
Nowe rozwiązanie będzie obejmowało m.in.:
-
zezwolenie na prowadzenie składu,
-
obowiązek prowadzenia odpowiedniej ewidencji,
-
dokumentowanie wprowadzenia towarów,
-
zgłoszenia tygodniowe,
-
deklarację składaną przy zakończeniu procedury,
-
szczególne zasady opodatkowania.
Jednocześnie wprowadzony zostanie nowy załącznik nr 17, określający towary mogące zostać objęte procedurą składu VAT.
W katalogu znajdą się m.in. wybrane produkty rolne, metale, stal, aluminium oraz określone urządzenia i pojazdy.
e-VAT – administracja przygotuje wstępnie wypełniony JPK_VAT
Kolejnym ważnym kierunkiem jest dalsza automatyzacja rozliczeń podatkowych.
Obecnie podatnik samodzielnie przygotowuje i przesyła kompletny plik JPK_VAT z deklaracją – JPK_V7M lub JPK_V7K.
W ramach rozwiązania e-VAT administracja skarbowa ma udostępniać podatnikom wstępnie wypełniony JPK_VAT wraz z deklaracją, przygotowany na podstawie danych znajdujących się już w systemach KAS.
Rozwiązanie ma być dostępne dla podatników, którzy w e-Urzędzie Skarbowym zadeklarują chęć korzystania z tej funkcjonalności. Poszczególne systemy mają być przyłączane do rozwiązania stopniowo.
Dla biur rachunkowych jest to zmiana, którą zdecydowanie warto obserwować. W dłuższej perspektywie może wpłynąć na sposób przygotowywania i weryfikowania rozliczeń VAT.
Kasy fiskalne – 300 zł kary za brak wyrejestrowania
Od 1 stycznia 2027 roku pojawi się również konkretna sankcja związana z wyrejestrowaniem kasy fiskalnej.
Jeżeli podatnik nie złoży w terminie wniosku o wyrejestrowanie kasy, naczelnik urzędu skarbowego będzie mógł nałożyć karę w wysokości 300 zł.
To niewielka zmiana w porównaniu z całym pakietem VAT, ale z praktycznego punktu widzenia warto uwzględnić ją w procedurach związanych z zakończeniem używania kas fiskalnych.
System kaucyjny – zasady rozliczenia VAT
Zmiany obejmują również system kaucyjny.
Od 1 grudnia 2026 roku dla różnicy w wartości kaucji stosowana będzie stawka VAT właściwa dla produktu znajdującego się w opakowaniu objętym systemem kaucyjnym, obowiązująca na ostatni dzień roku.
Rozwiązanie ma doprecyzować sposób podatkowego rozliczenia różnic związanych z pobranymi i zwróconymi kaucjami.
TAX FREE – elektroniczne potwierdzanie wywozu
W dalszej perspektywie zmieni się także obsługa systemu TAX FREE.
Od 1 lipca 2028 roku możliwe będzie elektroniczne potwierdzanie wywozu towarów za pomocą terminala TAX FREE na wyznaczonych przejściach granicznych.
Choć termin wejścia w życie jest odległy, zmiana wpisuje się w konsekwentny kierunek cyfryzacji dokumentacji podatkowej.
Co wrześniowe zmiany oznaczają w praktyce?
Wrześniowa analiza pokazuje wyraźnie, że coraz większa część zmian publikowanych pod koniec 2026 roku dotyczy już przygotowania firm do 2027 roku.
Przedsiębiorcy oraz biura rachunkowe powinni przede wszystkim:
-
uwzględnić wzrost minimalnego wynagrodzenia i preferencyjnych składek ZUS w planach na 2027 rok,
-
przeanalizować wpływ pakietu zmian VAT na obsługiwane transakcje,
-
obserwować przygotowania do uruchomienia e-VAT,
-
zweryfikować procedury dotyczące kas fiskalnych,
-
nadal przygotowywać się do KSeF niezależnie od projektu przesunięcia terminu stosowania sankcji.
Szczególnie istotne będzie rozróżnienie zmian już przyjętych od rozwiązań znajdujących się jeszcze na etapie projektu.
Najczęściej zadawane pytania (FAQ)
Ile wyniesie minimalne wynagrodzenie w 2027 roku?
Od 1 stycznia 2027 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 4 950 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa 32,30 zł.
Ile wyniesie preferencyjny ZUS w 2027 roku?
Podstawa wymiaru preferencyjnych składek wyniesie 1 485 zł. Według wyliczeń z raportu suma składek społecznych wyniesie 469,85 zł miesięcznie, natomiast minimalna składka zdrowotna dla przedsiębiorców na skali podatkowej i podatku liniowym – 445,50 zł.
Czy kary związane z KSeF zostały przesunięte na 2028 rok?
W materiale za wrzesień przesunięcie stosowania kar z 1 stycznia 2027 r. na 1 stycznia 2028 r. wskazane jest jako projekt. Nie należy więc traktować tej informacji jako ostatecznie obowiązującej zmiany.
Czym będzie e-VAT?
e-VAT ma umożliwić administracji skarbowej przygotowanie wstępnie wypełnionego JPK_VAT wraz z deklaracją na podstawie danych znajdujących się w systemach KAS. Rozwiązanie ma być wdrażane stopniowo.
Pełny raport dostępny dla Partnerów OSCBR
W artykule przedstawiliśmy najważniejsze zmiany podatkowo-składkowe oraz ich praktyczne znaczenie dla przedsiębiorców.
Pełna wersja Miesięcznego Raportu Podatkowego OSCBR – sierpień 2026 jest dostępna wyłącznie dla Partnerów Sieci OSCBR w w Strefie Partnera.
Jesteś Partnerem OSCBR?
Zaloguj się do Strefy Partnera, aby pobrać aktualny raport oraz skorzystać z pozostałych materiałów i narzędzi przygotowanych dla Partnerów Sieci.
Nie jesteś jeszcze Partnerem?
Jeżeli prowadzisz biuro rachunkowe i chcesz korzystać z eksperckich materiałów, bieżących analiz zmian w przepisach oraz wsparcia merytorycznego OSCBR, dowiedz się więcej o możliwościach współpracy z naszą Siecią.
👉 Poznaj korzyści z dołączenia do Sieci OSCBR
Zobacz także inne raporty OSCBR
👉 Wszystkie raporty znajdziesz również w zestawieniu „Zmiany podatkowo-składkowe 2026 – miesięczne raporty OSCBR”.